81,600 €

Median Base Salary

Combien gagne un Tax Manager faire en Slovenia ?

Le salaire de base pour un Tax Manager dans Slovenia est 81,600 €. Aussi connu sous le nom: Director de impuestos, Steuerdirektor, Direttore fiscale, Directeur fiscal.
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81,600 €

Median Base Salary (percentile 50th)

39 observations

Excellent Confidence

19,900 € Bonus per year

49,800 € of Stock

Base salary varies with experience. Register at TalentUp.io platform to learn about associated salaries based on seniority and percentiles. (Updated: Nov. 6, 2023)

Chart

77200 €

Min salary

87700 €

Max salary

Gender gap

Male

66%

Female

34%

Unbalanced position

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Image Description
Responsabilités : • Superviser la préparation, l'examen et le dépôt des déclarations de revenus fédérales, étatiques et locales. • Recherchez et interprétez les lois, réglementations et décisions fiscales pour garantir la conformité de l'entreprise. • Gérer et coordonner les contrôles fiscaux effectués par les différentes autorités fiscales. • Élaborer des stratégies fiscales pour minimiser l'obligation fiscale et coordonner les activités de planification fiscale. • Surveiller l'évolution de la législation fiscale et réglementaire et communiquer les effets de ces développements à la direction et à l'équipe fiscale. • Gérer et encadrer les membres de l'équipe fiscale afin d'améliorer les performances. • Collaborer avec d'autres départements et parties prenantes sur les questions fiscales. • Participer à la planification financière et aux processus budgétaires impliquant des exigences fiscales. Exigences : • Baccalauréat en comptabilité, en finance ou dans un domaine connexe. • Un expert-comptable agréé (CPA) ou une maîtrise en fiscalité est hautement souhaitable. • Minimum de 5 ans d'expérience dans un rôle de directeur fiscal ou d'expert-comptable. • Bonne compréhension du code des impôts, de la conformité et des procédures pour les entreprises. • Connaissance des lois et réglementations fiscales fédérales, étatiques et locales. • Excellentes compétences en leadership et en gestion d'équipe. • Solides capacités d'analyse et de résolution de problèmes. • Haut niveau de maîtrise de la suite Microsoft Office, en particulier d'Excel. Compétences préférées : • Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles. • Capacité à travailler de façon autonome et en équipe. • Solides compétences en gestion de projet et en organisation. • Souci du détail et de la précision. • Capacité à travailler sous pression et à respecter des délais serrés. • Haut niveau d'intégrité et de fiabilité avec un fort sentiment d'urgence et une orientation vers les résultats. • Sens aigu des affaires et capacité à traduire des questions fiscales complexes en termes commerciaux compréhensibles. • Capacité à traiter des informations confidentielles avec discrétion. ,

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