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126,800 €

Median Base Salary

Combien gagne un Engineering Director faire en Estonie ?

Le salaire de base pour un Engineering Director dans Estonie est 126,800 €. Aussi connu sous le nom: Director of Engineering, Technical Director, Director of Technical Operations, Director of Engineering Services.
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126,800 €

Median Base Salary (percentile 50th)

94.0 observations

Excellent Confidence

31,800 € Bonus per year

51,000 € of Stock

Base salary varies with experience. Register at TalentUp.io platform to learn about associated salaries based on seniority and percentiles. (Updated: May 26, 2024)

Chart

101000 €

Min salary

113000 €

Max salary

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Alistair Fraser

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Responsabilités : - Gérer et diriger les équipes d'ingénierie pour s'assurer que les projets sont achevés dans les délais et dans les limites du budget - Développer et mettre en œuvre des stratégies et des processus d'ingénierie pour améliorer l'efficacité et la productivité - Collaborer avec d'autres départements pour s'assurer que les projets d'ingénierie répondent aux objectifs commerciaux - Surveiller les performances de l'équipe d'ingénierie et fournir des informations pour garantir le respect des normes de qualité - Veiller à ce que les équipes d'ingénierie soient correctement formées et équipées des outils et ressources nécessaires pour accomplir leurs tâches - Superviser le développement de nouveaux produits et technologies - Analyser les données d'ingénierie et prendre des décisions en fonction des résultats Exigences : - Baccalauréat en génie ou dans un domaine connexe - Plus de 5 ans d'expérience en gestion de l'ingénierie - Capacité démontrée à développer et à mettre en œuvre des stratégies d'ingénierie - Excellentes compétences en communication et en organisation - Connaissance des processus d'ingénierie et des meilleures pratiques - Capacité à analyser les données et à prendre des décisions éclairées Compétences préférées : - Expérience avec les logiciels de gestion de projet - Connaissance des tendances du secteur de l'ingénierie - Capacité à travailler dans un environnement en évolution rapide - Solides compétences en résolution de problèmes - Capacité à diriger et à motiver des équipes

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