Responsabilités : •Superviser et guider l'équipe de développement pour assurer une livraison de projet rapide et de haute qualité •Collaborer avec les parties prenantes pour recueillir et analyser les exigences relatives aux nouveaux projets •Créer et tenir à jour des calendriers de développement et des plans d'allocation des ressources •Identifier et surmonter tous les obstacles techniques ou liés aux ressources à la réussite du projet •Fournir du mentorat et du soutien aux membres juniors de l'équipe •Restez informé des meilleures pratiques du secteur et des technologies émergentes Exigences : •Baccalauréat en informatique, en génie ou dans un domaine connexe •Expérience confirmée dans un rôle de développement logiciel • Bonne compréhension des méthodologies et des pratiques de développement de logiciels • Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles •Capacité à hiérarchiser et à gérer plusieurs projets simultanément •Connaissance des outils et techniques de gestion de projet Compétences préférées : • Expérience antérieure dans un rôle de direction ou de gestion •Connaissance des méthodologies de développement agiles •Connaissance des outils et des plateformes de développement de logiciels •Expérience de la gestion des parties prenantes et de la collecte des exigences •Compréhension des processus d'assurance qualité et des meilleures pratiques,