Responsabilités : •Élaborer et mettre en œuvre des stratégies visant à stimuler la croissance des revenus et à accroître la rentabilité •Diriger et superviser les équipes de vente, de marketing et de réussite client •Analyser les tendances du marché et les besoins des clients pour identifier de nouvelles opportunités commerciales • Établir et entretenir des relations solides avec les principaux clients et partenaires •Surveiller et rendre compte des indicateurs de performance clés et des mesures financières Exigences : • Baccalauréat en commerce, en marketing ou dans un domaine connexe •Expérience confirmée dans les domaines de la vente, du marketing ou du développement commercial • Solides compétences en leadership et en gestion • Excellentes capacités de communication et de négociation • Capacité à penser de manière stratégique et à prendre des décisions fondées sur des données Compétences préférées : •MBA ou diplôme supérieur en administration des affaires •Expérience dans un rôle de direction au sein d'une entreprise en forte croissance •Connaissance des outils CRM et d'automatisation des ventes •Connaissance des meilleures pratiques de l'industrie et des tendances émergentes •Succès démontré en matière de croissance des revenus et d'atteinte des objectifs commerciaux,