45,900 €

Median Base Salary

Combien gagne un Head Of Design faire en Thessaloníki ?

Le salaire de base pour un Head Of Design dans Thessaloníki est 45,900 €. Aussi connu sous le nom: Art Director, Design Supervisor, Chief Designer, Principal Designer, Lead Design Strategist.
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45,900 €

Median Base Salary (percentile 50th)

40 observations

Excellent Confidence

Bonus per year

of Stock

Base salary varies with experience. Register at TalentUp.io platform to learn about associated salaries based on seniority and percentiles. (Updated: Oct. 25, 2023)

Chart

None €

Min salary

None €

Max salary

Highly supplied position in a highly demanded market

Gender gap

Male

%

Female

%

Balanced position

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👤 Head Of Design in 📍 Thessaloníki

Interior Designer

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Creative Director

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50000€

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Voici ce que nos clients disent de nous 💬

Compensation transparency and fairness consulting

"I've found TalentUp to be an invaluable tool for salary benchmarking, especially when working with niche roles or unique geographical markets. The data they provide allows me to offer accurate and tailored compensation advice to my clients, complementing other sources. As a reward consultant, I always advise looking at multiple sources to build a full picture of the compensation landscape, and I'm confident to say that TalentUp is one of those sources!"

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Alistair Fraser

Founder | Justly

Sustainability in global supply chains collaboration

“TalentUp has been a game-changer for us. It provides clear insights that allow us to make well informed and fair compensation decisions. The intuitive interface and comprehensive overviews have become an integral part of our HR operations, ensuring efficiency and consistency across the board”.

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Alena Vititneva

Compensation and Benefits Manager | idh Trade

Global IT Selection Specialists

"We utilized this tool in assessment and consulting processes for a variety of positions, and the results were really useful. Having a tool that allows us to compare our experience—based on data and historical trends, as well as intuition and personal insights—provides us with great confidence in our recommendations, guaranteeing that we are presenting strong and well-founded solutions."

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Carles Font

CEO and Partner | Q-tech

Responsabilités : • Diriger l'équipe de conception et superviser son travail pour garantir une qualité et une cohérence élevées. • Établir des directives de conception, des meilleures pratiques et des normes à utiliser dans tous les projets. • Collaborez avec les équipes marketing et produit pour garantir une expérience utilisateur fluide et visuellement attrayante. • Superviser le développement et la fourniture d'interfaces utilisateur efficaces pour une gamme de produits numériques. • Réaliser des revues de conception régulières et fournir des commentaires aux membres de l'équipe. • Gérer et prioriser le calendrier de conception et coordonner les délais du projet. • Présenter et défendre les conceptions et les principaux résultats attendus devant les pairs et les parties prenantes. • Comprendre et interpréter la stratégie de marque pour en faire un design de qualité. Exigences : • Baccalauréat en design, en arts visuels ou dans un domaine pertinent. • Expérience confirmée dans un rôle de direction au sein d'une équipe de conception. • Un portefeuille solide mettant en valeur des travaux de conception de haute qualité et une compréhension approfondie des principes de conception. • Excellentes compétences en conception visuelle avec un sens aigu de la typographie, de la mise en page et de la couleur. • Capacité à travailler avec les parties prenantes pour comprendre les exigences détaillées et concevoir des expériences utilisateur complètes qui répondent à leurs besoins et à leur vision. • Maîtrise des logiciels de conception tels qu'Adobe Creative Suite et Sketch. • Excellentes compétences en communication avec la capacité d'articuler clairement les concepts de conception et les justifications aux parties prenantes. Compétences préférées : • Solides compétences en leadership et capacité à inspirer et à motiver une équipe. • Excellentes compétences en résolution de problèmes et souci du détail. • Capacité à gérer plusieurs projets et à respecter les délais. • Bonne compréhension des dernières tendances en matière de design et de leur rôle dans un environnement commercial. • Expérience de la conception centrée sur l'utilisateur, de la planification et de la réalisation de recherches sur les utilisateurs, de tests utilisateurs, de tests A/B et de prototypage rapide. • Bonne compréhension de l'importance du design centré sur l'utilisateur et du design thinking. • Capacité à travailler efficacement en équipe, y compris à synthétiser des idées abstraites en implications de conception concrètes. ,

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