Cookie Settings

We use cookies to improve your experience and for marketing. Visit our Cookies Policy to learn more.

111,400 L

Median Base Salary

Combien gagne un Functional Consultant faire en Bucharest ?

Le salaire de base pour un Functional Consultant dans Bucharest est 111,400 L. Aussi connu sous le nom: Subject Matter Expert, Industry Consultant.
Accès à des informations salariales plus détaillées sur le poste avec notre Plateforme salaire

Start with 1 free search now
111,400 L

Median Base Salary (percentile 50th)

34 observations

Excellent Confidence

25,100 L Bonus per year

60,200 L of Stock

Base salary varies with experience. Register at TalentUp.io platform to learn about associated salaries based on seniority and percentiles. (Updated: May 9, 2024)

Chart

55500.0 L

Min salary

113300.0 L

Max salary

Similar positions to

👤 Functional Consultant in 📍 Bucharest

Salary Finder: Your Global Pay Guide 🚀

Search Salaries for Any Role, Anywhere in the World with our Salary Platform

Comprenez en profondeur le salaire de votre emploi 💡

Obtenez des informations détaillées sur l’ancienneté, les primes, les avantages sociaux et l’évolution des salaires.

Voici ce que nos clients disent de nous 💬

Compensation transparency and fairness consulting

"I've found TalentUp to be an invaluable tool for salary benchmarking, especially when working with niche roles or unique geographical markets. The data they provide allows me to offer accurate and tailored compensation advice to my clients, complementing other sources. As a reward consultant, I always advise looking at multiple sources to build a full picture of the compensation landscape, and I'm confident to say that TalentUp is one of those sources!"

Avatar

Alistair Fraser

Founder | Justly

Sustainability in global supply chains collaboration

“TalentUp has been a game-changer for us. It provides clear insights that allow us to make well informed and fair compensation decisions. The intuitive interface and comprehensive overviews have become an integral part of our HR operations, ensuring efficiency and consistency across the board”.

Avatar

Alena Vititneva

Compensation and Benefits Manager | idh Trade

Global IT Selection Specialists

"We utilized this tool in assessment and consulting processes for a variety of positions, and the results were really useful. Having a tool that allows us to compare our experience—based on data and historical trends, as well as intuition and personal insights—provides us with great confidence in our recommendations, guaranteeing that we are presenting strong and well-founded solutions."

Avatar

Carles Font

CEO and Partner | Q-tech

Responsabilités : 1. Recueillir les exigences commerciales des parties prenantes et les traduire en solutions techniques. 2. Aider à la conception et à la mise en œuvre de processus opérationnels. 3. Élaboration de plans de test et documentation des exigences fonctionnelles. 4. Analyser les systèmes et processus existants afin d'identifier les domaines à améliorer. 5. Fournir un support technique aux utilisateurs. 6. Dépannage et résolution de problèmes logiciels. Exigences : 1. Baccalauréat en informatique, en technologie de l'information ou dans un domaine connexe. 2. Excellentes capacités d'analyse et de résolution de problèmes. 3. Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles. 4. Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. 5. Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais. Compétences préférées : 1. Connaissance de la gestion des processus métier et de l'automatisation des flux de travail. 2. Expérience en matière de collecte et d'analyse des exigences fonctionnelles. 3. Connaissance de l'intégration de systèmes et de la migration de données. 4. Capacité à comprendre les besoins et les exigences des clients. 5. Connaissance de la gestion de projet et de la méthodologie agile.

Explore Salary Insights in Detail

Gain comprehensive knowledge about seniority levels, bonuses, benefits, and salary growth trends.