Cookie Settings

We use cookies to improve your experience and for marketing. Visit our Cookies Policy to learn more.

839,700 ₱

Median Base Salary

Combien gagne un Education Coordinator faire en Philippines ?

Le salaire de base pour un Education Coordinator dans Philippines est 839,700 ₱. Aussi connu sous le nom: Learning Coordinator, Academic Coordinator.
Accès à des informations salariales plus détaillées sur le poste avec notre Plateforme salaire

Start with 1 free search now
839,700 ₱

Median Base Salary (percentile 50th)

40 observations

Excellent Confidence

165,600 ₱ Bonus per year

1,685,200 ₱ of Stock

Base salary varies with experience. Register at TalentUp.io platform to learn about associated salaries based on seniority and percentiles. (Updated: Jan. 8, 2024)

Chart

544000.0 ₱

Min salary

851500.0 ₱

Max salary

Similar positions to

👤 Education Coordinator in 📍 Philippines

Salary Finder: Your Global Pay Guide 🚀

Search Salaries for Any Role, Anywhere in the World with our Salary Platform

Comprenez en profondeur le salaire de votre emploi 💡

Obtenez des informations détaillées sur l’ancienneté, les primes, les avantages sociaux et l’évolution des salaires.

Voici ce que nos clients disent de nous 💬

Compensation transparency and fairness consulting

"I've found TalentUp to be an invaluable tool for salary benchmarking, especially when working with niche roles or unique geographical markets. The data they provide allows me to offer accurate and tailored compensation advice to my clients, complementing other sources. As a reward consultant, I always advise looking at multiple sources to build a full picture of the compensation landscape, and I'm confident to say that TalentUp is one of those sources!"

Avatar

Alistair Fraser

Founder | Justly

Sustainability in global supply chains collaboration

“TalentUp has been a game-changer for us. It provides clear insights that allow us to make well informed and fair compensation decisions. The intuitive interface and comprehensive overviews have become an integral part of our HR operations, ensuring efficiency and consistency across the board”.

Avatar

Alena Vititneva

Compensation and Benefits Manager | idh Trade

Global IT Selection Specialists

"We utilized this tool in assessment and consulting processes for a variety of positions, and the results were really useful. Having a tool that allows us to compare our experience—based on data and historical trends, as well as intuition and personal insights—provides us with great confidence in our recommendations, guaranteeing that we are presenting strong and well-founded solutions."

Avatar

Carles Font

CEO and Partner | Q-tech

Responsabilités : • Coordonner et planifier des programmes et des événements éducatifs. • Aider à l'élaboration et à la mise en œuvre de programmes et de matériels pédagogiques. • Collaborer avec les enseignants, les administrateurs et les autres membres du personnel éducatif pour répondre aux besoins des élèves et améliorer l'expérience éducative. • Surveiller et évaluer l'efficacité des programmes éducatifs et apporter les améliorations nécessaires. • Fournir un soutien et des conseils aux élèves, aux parents et aux éducateurs. • Gérer les budgets, les ressources et les délais des projets éducatifs. • Garantir le respect des réglementations et normes éducatives locales, nationales et fédérales. Exigences : • Baccalauréat en éducation, en administration ou dans un domaine connexe. • Expérience dans un milieu éducatif, tel qu'une école ou une organisation éducative à but non lucratif. • Solides compétences en organisation et en gestion de projet. • Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles. • Connaissance des politiques, réglementations et normes en matière d'enseignement. • Capacité à travailler en collaboration avec un groupe diversifié d'éducateurs, d'élèves et de parents. Compétences préférées : • Maîtrise en éducation, en administration ou dans un domaine connexe. • Expérience de la coordination ou de la gestion de programmes ou d'événements éducatifs. • Solides compétences en résolution de problèmes et en prise de décisions. • Capacité à gérer efficacement les budgets et les ressources. • Maîtrise de l'utilisation de logiciels et de technologies pédagogiques. • Capacité à s'adapter à l'évolution des besoins et des tendances en matière d'enseignement

Explore Salary Insights in Detail

Gain comprehensive knowledge about seniority levels, bonuses, benefits, and salary growth trends.