16,800 €

Median Base Salary

Combien gagne un Academic Advisor faire en Kroatien ?

Le salaire de base pour un Academic Advisor dans Kroatien est 16,800 €. Aussi connu sous le nom: Educational Advisor.
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16,800 €

Median Base Salary (percentile 50th)

47 observations

Excellent Confidence

5,100 € Bonus per year

15,100 € of Stock

Base salary varies with experience. Register at TalentUp.io platform to learn about associated salaries based on seniority and percentiles. (Updated: Jan. 6, 2024)

Chart

12200 €

Min salary

27900 €

Max salary

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Compensation transparency and fairness consulting

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Alistair Fraser

Founder | Justly

Sustainability in global supply chains collaboration

“TalentUp has been a game-changer for us. It provides clear insights that allow us to make well informed and fair compensation decisions. The intuitive interface and comprehensive overviews have become an integral part of our HR operations, ensuring efficiency and consistency across the board”.

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Alena Vititneva

Compensation and Benefits Manager | idh Trade

Global IT Selection Specialists

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Carles Font

CEO and Partner | Q-tech

Responsabilités : • Fournir des conseils académiques aux étudiants sur le choix des cours, le développement de carrière et la planification académique. • Aider les étudiants à comprendre et à utiliser les ressources universitaires. • Surveiller les progrès des étudiants et fournir des commentaires pour améliorer leurs résultats scolaires. • Collaborer avec le corps professoral et le personnel pour répondre aux problèmes et préoccupations académiques des étudiants. • Organiser des ateliers et des séminaires pour faciliter l'apprentissage et la croissance des élèves. • Tenir des registres précis et à jour des progrès scolaires des étudiants. • Élaborer et mettre en œuvre des stratégies visant à améliorer la persévérance scolaire et les taux de réussite. Exigences : • Un baccalauréat en éducation, en conseil ou dans un domaine connexe. • Une expérience préalable en matière de conseil scolaire ou d'orientation aux étudiants est un avantage. • Bonne compréhension des politiques, des procédures et des exigences académiques de l'université. • Excellentes compétences en relations interpersonnelles et en communication. • Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à respecter les délais. • Solides compétences en résolution de problèmes et capacité à prendre des décisions éclairées. • Maîtrise de l'utilisation des systèmes de bases de données des étudiants. Compétences préférées : • Capacité de travailler avec des populations d'étudiants diversifiées et de comprendre leurs besoins uniques. • Excellentes compétences organisationnelles et souci du détail. • Solides compétences de présentation pour animer des ateliers et des séminaires. • Comportement compatissant et patient avec un réel intérêt à aider les élèves à réussir. • Connaissance des tendances actuelles en matière d'enseignement supérieur et de conseil académique. • Connaissance de la théorie du développement des étudiants et de son application à l'orientation scolaire. • Maîtrise de la suite Microsoft Office ou d'un logiciel similaire

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