Responsabilidades: • Supervisar el desarrollo y el mantenimiento de las aplicaciones de software. • Coordinarse con el gerente del proyecto y el equipo de desarrollo para garantizar el éxito del proyecto. • Garantizar la calidad del código, la documentación y la entrega de los proyectos. • Ayudar en el diseño e implementación de soluciones de software. • Proporcionar orientación técnica y apoyo a los miembros del equipo. • Identificar y mitigar los posibles riesgos dentro del proyecto. • Participar en todas las fases del ciclo de vida del desarrollo del software. • Colaborar con las partes interesadas para recopilar y definir los requisitos del proyecto. • Facilitar las actividades de resolución de problemas y toma de decisiones dentro del equipo. Requisitos: • Licenciatura en Ciencias de la Computación, Tecnología de la Información o un campo relacionado. • Experiencia comprobada en un puesto similar o como desarrollador sénior. • Sólida comprensión de los modelos del ciclo de vida del desarrollo de software. • Excelentes habilidades para resolver problemas. • Excelentes habilidades de liderazgo y gestión de equipos. • Fuertes habilidades de comunicación verbal y escrita. • Capacidad para trabajar en un entorno acelerado e impulsado por plazos. • Atención excepcional a los detalles. • Capacidad para trabajar en colaboración con un equipo diverso. Habilidades preferidas: • Fuertes habilidades analíticas y de pensamiento crítico. • Capacidad para manejar múltiples tareas y prioridades simultáneamente. • Dominio de las herramientas y metodologías de gestión de proyectos. • Capacidad para comprender y articular conceptos técnicos complejos. • Experiencia en la realización de revisiones de código y la gestión de procesos de prueba de software. • Capacidad para asesorar y guiar a los miembros del equipo. • Fuertes habilidades de negociación y toma de decisiones. • Competencia en la gestión de riesgos y la gestión del cambio. • Excelentes habilidades de gestión del tiempo. ,