Responsabilidades: • Desarrollar e implementar estrategias de ventas para cumplir los objetivos de la empresa • Analizar los datos y las tendencias de ventas para identificar oportunidades de mejora • Establecer y mantener relaciones con clientes clave • Negociar contratos y cerrar acuerdos • Desarrollar y mantener un equipo de ventas • Coordinar y gestionar eventos de ventas • Crear y ejecutar planes de marketing para impulsar las ventas • Supervisar y analizar la actividad de la competencia Requisitos: • Licenciatura en negocios, marketing o un campo relacionado • Historial comprobado de desarrollo exitoso de ventas • Excelentes habilidades comunicativas e interpersonales • Capacidad para trabajar en un entorno de ritmo rápido • Capacidad para gestionar varios proyectos simultáneamente • Excelentes habilidades para la resolución de problemas y la toma de decisiones Habilidades preferidas: • Experiencia en gestión de ventas • Conocimiento de las técnicas y procesos de venta • Conocimiento de los sistemas de gestión de relaciones con los clientes (CRM) • Conocimiento de las tendencias y mejores prácticas de la industria • Capacidad de utilizar datos para desarrollar estrategias de ventas • Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo