Cookie Settings

We use cookies to improve your experience and for marketing. Visit our Cookies Policy to learn more.

47,600 €

Median Base Salary

¿Cuánto gana un Process Engineer en Oulu ?

El salario base de un Process Engineer en Oulu es 47,600 €. También conocido como: Chemical engineer, Industrial engineer, Manufacturing engineer, Production engineer, Chemical engineer, Industrial engineer, Manufacturing engineer, Production engineer.
Accede a información salarial más detallada sobre el puesto con nuestra Plataforma Salarial

Start with 1 free search now
47,600 €

Median Base Salary (percentile 50th)

50 observations

Excellent Confidence

7,800 € Bonus per year

34,400 € of Stock

Base salary varies with experience. Register at TalentUp.io platform to learn about associated salaries based on seniority and percentiles. (Updated: April 16, 2024)

Chart

28300 €

Min salary

53200 €

Max salary

Similar positions to

👤 Process Engineer in 📍 Oulu

Salary Finder: Your Global Pay Guide 🚀

Search Salaries for Any Role, Anywhere in the World with our Salary Platform

Comprende el salario de tu posición en profundidad 💡

Obtén información detallada sobre antigüedad, bonificaciones, beneficios y crecimiento salarial. ¡Regístrate ahora para obtener información crucial!

Esto es lo que nuestros usuarios dicen de nosotros 💬

Compensation transparency and fairness consulting

"I've found TalentUp to be an invaluable tool for salary benchmarking, especially when working with niche roles or unique geographical markets. The data they provide allows me to offer accurate and tailored compensation advice to my clients, complementing other sources. As a reward consultant, I always advise looking at multiple sources to build a full picture of the compensation landscape, and I'm confident to say that TalentUp is one of those sources!"

Avatar

Alistair Fraser

Founder | Justly

Sustainability in global supply chains collaboration

“TalentUp has been a game-changer for us. It provides clear insights that allow us to make well informed and fair compensation decisions. The intuitive interface and comprehensive overviews have become an integral part of our HR operations, ensuring efficiency and consistency across the board”.

Avatar

Alena Vititneva

Compensation and Benefits Manager | idh Trade

Global IT Selection Specialists

"We utilized this tool in assessment and consulting processes for a variety of positions, and the results were really useful. Having a tool that allows us to compare our experience—based on data and historical trends, as well as intuition and personal insights—provides us with great confidence in our recommendations, guaranteeing that we are presenting strong and well-founded solutions."

Avatar

Carles Font

CEO and Partner | Q-tech

Responsabilidades:\n •Analizar y optimizar los procesos existentes para mejorar la eficiencia y reducir los residuos • Desarrollar e implementar nuevos procesos y procedimientos • Colaborar con equipos multifuncionales para identificar y resolver problemas relacionados con los procesos • Realizar análisis de datos y utilizar métodos estadísticos para monitorear y controlar el rendimiento de los procesos • Documentar y comunicar los cambios y mejoras del proceso Requisitos:\n •Licenciatura en ingeniería o un campo relacionado • Fuertes habilidades analíticas y de resolución de problemas • Conocimiento de metodologías de mejora de procesos como Six Sigma o Lean •Capacidad para trabajar eficazmente en un entorno de equipo • Excelentes habilidades comunicativas e interpersonales Habilidades preferidas:\n •Experiencia con software de simulación y modelado de procesos • Familiaridad con los sistemas de gestión de la calidad y los requisitos reglamentarios • Conocimiento de los sistemas e instrumentación de control de procesos • Habilidades y experiencia en gestión de proyectos • Una mentalidad de mejora continua y un enfoque proactivo para la resolución de problemas,

Explore Salary Insights in Detail

Gain comprehensive knowledge about seniority levels, bonuses, benefits, and salary growth trends.