Responsabilidades: • Coordinar los recursos internos y los de terceros/proveedores para la ejecución impecable de los proyectos. • Asegúrese de que todos los proyectos se entreguen a tiempo, dentro del alcance y dentro del presupuesto. • Desarrollar los alcances y objetivos del proyecto, involucrando a todas las partes interesadas pertinentes y garantizando la viabilidad técnica. • Garantizar la disponibilidad y asignación de los recursos. • Desarrolle un plan de proyecto detallado para rastrear el progreso. • Utilice las técnicas de verificación adecuadas para gestionar los cambios en el alcance, el cronograma y los costos del proyecto. • Mida el desempeño del proyecto utilizando los sistemas, las herramientas y las técnicas apropiados. • Reporte y remita la dirección según sea necesario. • Gestione la relación con el cliente y todas las partes interesadas. • Realizar la gestión de riesgos para minimizar los riesgos del proyecto. \n11. Establezca y mantenga relaciones con terceros/proveedores. \n12. Cree y mantenga una documentación completa del proyecto. Requisitos: • Licenciatura en Ciencias de la Computación, Sistemas de Información o un campo relacionado. • Experiencia laboral comprobada como administrador de proyectos en el sector de la tecnología de la información. • Sólida formación técnica, con comprensión o experiencia práctica en el desarrollo de software y tecnologías web. • Excelentes habilidades de comunicación interna y de cara al cliente. • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. • Sólidas habilidades organizativas que incluyen la atención a los detalles y la capacidad de realizar múltiples tareas. • Sólidos conocimientos prácticos de Microsoft Office. • La certificación Project Management Professional (PMP) /PRINCE II es una ventaja. Habilidades preferidas: • Sólidas habilidades para resolver problemas y voluntad de arremangarse para hacer el trabajo. • Habilidad para trabajar eficazmente con equipos multifuncionales en una organización matricial. • Excelentes habilidades analíticas y de multitarea. • Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con plazos ajustados. • Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo. • Fuertes habilidades de liderazgo con dedicación a impulsar y lograr resultados. ,