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29,300 €

Median Base Salary

¿Cuánto gana un Functional Consultant en Vilnius ?

El salario base de un Functional Consultant en Vilnius es 29,300 €. También conocido como: Subject Matter Expert, Industry Consultant.
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29,300 €

Median Base Salary (percentile 50th)

7826 observations

Excellent Confidence

8,700 € Bonus per year

20,100 € of Stock

Base salary varies with experience. Register at TalentUp.io platform to learn about associated salaries based on seniority and percentiles. (Updated: Dec. 21, 2024)

Chart

17900 €

Min salary

31700 €

Max salary

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Compensation transparency and fairness consulting

"I've found TalentUp to be an invaluable tool for salary benchmarking, especially when working with niche roles or unique geographical markets. The data they provide allows me to offer accurate and tailored compensation advice to my clients, complementing other sources. As a reward consultant, I always advise looking at multiple sources to build a full picture of the compensation landscape, and I'm confident to say that TalentUp is one of those sources!"

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Alistair Fraser

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Alena Vititneva

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Global IT Selection Specialists

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Carles Font

CEO and Partner | Q-tech

Responsabilidades: 1. Recopilar los requisitos comerciales de las partes interesadas y traducirlos en soluciones técnicas. 2. Ayudar en el diseño e implementación de los procesos comerciales. 3. Desarrollar planes de prueba y documentar los requisitos funcionales. 4. Analizar los sistemas y procesos existentes para identificar áreas de mejora. 5. Proporcionar soporte técnico a los usuarios. 6. Solución de problemas y de software. Requerimientos: 1. Licenciatura en Ciencias de la Computación, Tecnología de la Información o un campo relacionado. 2. Excelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas. 3. Excelentes habilidades comunicativas e interpersonales. 4. Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo. 5. Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con los plazos. Habilidades preferidas: 1. Conocimientos sobre la gestión de procesos empresariales y la automatización del flujo de trabajo. 2. Experiencia en la recopilación y análisis de requisitos funcionales. 3. Conocimientos sobre la integración de sistemas y la migración de datos. 4. Capacidad para comprender las necesidades y requisitos de los clientes. 5. Conocimientos de gestión de proyectos y metodología ágil.

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