Responsabilidades: • Desarrollar e implementar estrategias tecnológicas para respaldar los objetivos generales de la empresa • Supervisar la infraestructura tecnológica y garantizar su confiabilidad y seguridad • Colabore con otros ejecutivos para alinear las iniciativas tecnológicas con los objetivos empresariales • Dirige y administra el equipo de tecnología, incluida la contratación, la capacitación y las evaluaciones de desempeño • Manténgase actualizado sobre las tendencias del sector y las nuevas tecnologías para recomendar mejoras e innovaciones Requisitos: • Licenciatura en un campo relevante, como la informática, la ingeniería o la tecnología de la información • Experiencia comprobada en un puesto de liderazgo en un departamento de tecnología o área relacionada • Sólidas habilidades de gestión de proyectos y la capacidad de priorizar y delegar tareas de manera efectiva • Excelentes habilidades comunicativas e interpersonales para colaborar con otros departamentos y partes interesadas • Conocimiento de las mejores prácticas de la industria y los requisitos reglamentarios relacionados con la tecnología Habilidades preferidas: • Experiencia en presupuestación y planificación financiera para iniciativas tecnológicas • Familiaridad con los principios de gestión de riesgos y ciberseguridad • Capacidad de analizar e interpretar los datos para tomar decisiones informadas • Sólidas habilidades de pensamiento estratégico y resolución de problemas • Comprensión del impacto de la tecnología en las operaciones comerciales y la experiencia del cliente,