¿Cuánto gana un Head Of Finance en Tunisia ?

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El salario base de un Head Of Finance en Tunisia es 537,200 د.ت
También conocido como: Head of Financial, Finance Head, Financial Head.

Responsabilidades: • Supervisar, gestionar y coordinar todas las operaciones financieras dentro de la organización. • Desarrollar e implementar estrategias, sistemas y políticas financieras. • Preparar y presentar informes financieros al equipo de gestión y a las partes interesadas. • Garantizar el cumplimiento de las normas y reglamentos financieros. • Gestione los procesos de presupuestación, previsión y planificación. • Colabore con otros jefes de departamento para mejorar la rentabilidad y la eficiencia. • Supervise y asesore al personal del departamento de finanzas. • Proporcionar información financiera estratégica y liderazgo en los problemas de toma de decisiones que afectan a la organización. • Coordinar las auditorías financieras y ofrecer recomendaciones para mejorar los procedimientos. Requisitos: • Licenciatura en Finanzas, Contabilidad, Administración de Empresas o campo relacionado. • Experiencia comprobada en un puesto de finanzas, preferiblemente en una posición de liderazgo. • Amplio conocimiento de las regulaciones financieras y los procesos contables. • Excelentes habilidades analíticas y de planificación estratégica. • Alto dominio de software y bases de datos financieros. • Fuertes habilidades de comunicación verbal y escrita. • Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con plazos ajustados. • Sólida comprensión de los procesos económicos y bancarios. Habilidades preferidas: • Maestría en Administración de Empresas o campo relacionado. • Certificación profesional como CFA (analista financiero certificado) o CPA (contador público certificado). • Fuertes habilidades de liderazgo y gestión de equipos. • Excelentes habilidades para la resolución de problemas y la toma de decisiones. • Alto nivel de conciencia comercial y empresarial. • Capacidad para trabajar en colaboración con otros departamentos de la organización. • Competencia numérica excepcional y habilidades de análisis de datos. • Alto nivel de integridad y confiabilidad con un fuerte sentido de urgencia y orientación a los resultados. • Experiencia en planificación y ejecución estratégicas. • Conocimiento de los sistemas automatizados de informes financieros y contables. ,