514,200 kr

Median Base Salary

Wie viel verdient ein Research And Development Manager make in Denmark ?

Das Grundgehalt für einen Research And Development Manager in Denmark beträgt 514,200 kr. Auch bekannt als: Product Development Manager, R&D Project Manager, R&D Operations Manager.
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514,200 kr

Median Base Salary (percentile 50th)

43 observations

Excellent Confidence

100,800 kr Bonus per year

252,300 kr of Stock

Base salary varies with experience. Register at TalentUp.io platform to learn about associated salaries based on seniority and percentiles. (Updated: Nov. 1, 2023)

Chart

452300.0 kr

Min salary

505300.0 kr

Max salary

Gender gap

Male

59%

Female

41%

Balanced position

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👤 Research And Development Manager in 📍 Denmark

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373173€

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Zuständigkeiten: • Überwachen Sie die täglichen Aktivitäten der Forschungs- und Entwicklungsabteilung. • Arbeiten Sie mit den Teammitgliedern zusammen, um Projektziele, Ergebnisse, Zeitpläne und Budgets zu entwickeln. • Führen Sie Marktforschungen durch, um Trends, neue Technologien und Branchenentwicklungen zu identifizieren. • Stimmen Sie sich mit anderen Abteilungen ab, um die Produktentwicklung an den Geschäftsstrategien und -zielen auszurichten. • Stellen Sie sicher, dass die Richtlinien, Standards und Vorschriften des Unternehmens bei der Produktentwicklung eingehalten werden. • Überwachen Sie den Projektfortschritt, identifizieren Sie Probleme und ergreifen Sie gegebenenfalls Korrekturmaßnahmen. • Erstellen Sie detaillierte Berichte über den Fortschritt laufender Projekte und legen Sie sie der Geschäftsleitung vor. Anforderungen: • Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich. • Nachgewiesene Erfahrung in einer Forschungs- und Entwicklungsfunktion, vorzugsweise in leitender Funktion. • Fundierte Kenntnisse der Prinzipien und Praktiken des Projektmanagements. • Hervorragende analytische Fähigkeiten und Fähigkeiten zur Problemlösung. • Fähigkeit, in einem schnelllebigen, termingesteuerten Umfeld zu arbeiten. • Außergewöhnliche Führungs- und Teammanagementfähigkeiten. • Hervorragende schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten. • Kenntnis der geltenden Branchenvorschriften und -standards. Bevorzugte Fähigkeiten: • Master-Abschluss in Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich. • Erfahrung mit Budgetmanagement und Ressourcenallokation. • Nachgewiesene Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu verwalten. • Starke Verhandlungs- und Entscheidungsfähigkeiten. • Fähigkeit, strategisch und innovativ zu denken. • Starke Liebe zum Detail und organisatorische Fähigkeiten. • Fähigkeit, unter Druck gut zu arbeiten und enge Termine einzuhalten. • Starke zwischenmenschliche Fähigkeiten und die Fähigkeit, gut im Team zu arbeiten. ,

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