153,100 ₣

Median Base Salary

Wie viel verdient ein Product Manager make in Zürich ?

Das Grundgehalt für einen Product Manager in Zürich beträgt 153,100 ₣. Auch bekannt als: Product Coordinator, Product Organizer.
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153,100 ₣

Median Base Salary (percentile 50th)

1606 observations

Excellent Confidence

38,100 ₣ Bonus per year

59,500 ₣ of Stock

Base salary varies with experience. Register at TalentUp.io platform to learn about associated salaries based on seniority and percentiles. (Updated: April 13, 2024)

Chart

79200.0 ₣

Min salary

216800.0 ₣

Max salary

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👤 Product Manager in 📍 Zürich

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Alistair Fraser

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Carles Font

CEO and Partner | Q-tech

Zuständigkeiten: • Entwickeln Sie Produktstrategien und Roadmaps, die mit der Gesamtvision und den Zielen des Unternehmens übereinstimmen. • Analysieren Sie Kundenfeedback, Markttrends und Wettbewerbsanalysen, um Produktchancen zu identifizieren und Produktanforderungen zu entwickeln. • Verwalten Sie Pläne für die Produkteinführung, stimmen Sie sich mit den Beteiligten ab und stellen Sie die erfolgreiche Ausführung der Produktfunktionen sicher. • Arbeiten Sie mit funktionsübergreifenden Teams zusammen, um sicherzustellen, dass die Produktentwicklung den Kundenanforderungen entspricht. • Entwickeln und überwachen Sie Kennzahlen zur Messung der Produktleistung und Kundenzufriedenheit. • Erstellen Sie Produktdokumentationen, um sicherzustellen, dass das Produktwissen zwischen den Teams geteilt wird. Anforderungen: • Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft, Marketing oder einem verwandten Bereich. • Über 2 Jahre Erfahrung im Produktmanagement. • Nachgewiesene Fähigkeit, mehrere Projekte zu verwalten und Aufgaben zu priorisieren. • Exzellente Kommunikations-, Problemlösungs- und Analysefähigkeiten. • Fähigkeit, in einem schnelllebigen Umfeld zu arbeiten und sich an veränderte Kundenbedürfnisse anzupassen. Bevorzugte Fähigkeiten: • Kenntnis der Lebenszyklen der Produktentwicklung. • Erfahrung in der Agile/Scrum-Methodik. • Starke Organisations- und Projektmanagementfähigkeiten. • Erfahrung mit Tools für Kundensupport und Feedback-Management. • Fähigkeit, unabhängig und gemeinsam mit funktionsübergreifenden Teams zu arbeiten.

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