172,900 лв

Median Base Salary

Wie viel verdient ein Head Of Finance make in Bulgaria ?

Das Grundgehalt für einen Head Of Finance in Bulgaria beträgt 172,900 лв. Auch bekannt als: Head of Financial, Finance Head, Financial Head.
Zugriff auf detailliertere Gehaltsinformationen über die Stelle bei uns Salary Platform

Start with 1 free search now
172,900 лв

Median Base Salary (percentile 50th)

63.0 observations

Fair Confidence

45,400 лв Bonus per year

106,800 лв of Stock

Base salary varies with experience. Register at TalentUp.io platform to learn about associated salaries based on seniority and percentiles. (Updated: March 9, 2024)

Chart

166400.0 лв

Min salary

194400.0 лв

Max salary

Similar positions to

👤 Head Of Finance in 📍 Bulgaria

Salary Finder: Your Global Pay Guide 🚀

Search Salaries for Any Role, Anywhere in the World with our Salary Platform

Verstehen Sie das Gehalt Ihres Jobs im Detail 💡

Erhalten Sie detaillierte Informationen zu Dienstalter, Prämien, Zusatzleistungen und Gehaltsentwicklung.

Das sagen unsere Kunden über uns 💬

Compensation transparency and fairness consulting

"I've found TalentUp to be an invaluable tool for salary benchmarking, especially when working with niche roles or unique geographical markets. The data they provide allows me to offer accurate and tailored compensation advice to my clients, complementing other sources. As a reward consultant, I always advise looking at multiple sources to build a full picture of the compensation landscape, and I'm confident to say that TalentUp is one of those sources!"

Avatar

Alistair Fraser

Founder | Justly

Sustainability in global supply chains collaboration

“TalentUp has been a game-changer for us. It provides clear insights that allow us to make well informed and fair compensation decisions. The intuitive interface and comprehensive overviews have become an integral part of our HR operations, ensuring efficiency and consistency across the board”.

Avatar

Alena Vititneva

Compensation and Benefits Manager | idh Trade

Global IT Selection Specialists

"We utilized this tool in assessment and consulting processes for a variety of positions, and the results were really useful. Having a tool that allows us to compare our experience—based on data and historical trends, as well as intuition and personal insights—provides us with great confidence in our recommendations, guaranteeing that we are presenting strong and well-founded solutions."

Avatar

Carles Font

CEO and Partner | Q-tech

Zuständigkeiten: • Überwachen, verwalten und koordinieren Sie alle Finanzoperationen innerhalb der Organisation. • Entwicklung und Umsetzung von Finanzstrategien, -systemen und -richtlinien. • Erstellen Sie Finanzberichte und legen Sie sie dem Managementteam und den Interessengruppen vor. • Stellen Sie sicher, dass die Finanzvorschriften und -standards eingehalten werden. • Verwalten Sie Budgetierungs-, Prognose- und Planungsprozesse. • Arbeiten Sie mit anderen Abteilungsleitern zusammen, um Rentabilität und Effizienz zu verbessern. • Beaufsichtigen und betreuen Sie die Mitarbeiter der Finanzabteilung. • Bieten Sie strategischen finanziellen Input und Führung in Entscheidungsfragen, die das Unternehmen betreffen. • Koordinieren Sie Finanzprüfungen und geben Sie Empfehlungen für Verfahrensverbesserungen. Anforderungen: • Bachelor-Abschluss in Finanzen, Rechnungswesen, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich. • Nachgewiesene Erfahrung in einer Rolle im Finanzbereich, vorzugsweise in einer Führungsposition. • Fundierte Kenntnisse der Finanzvorschriften und Rechnungslegungsprozesse. • Hervorragende analytische und strategische Planungsfähigkeiten. • Hohe Kenntnisse in Finanzsoftware und Datenbanken. • Starke schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten. • Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten und enge Termine einzuhalten. • Starkes Verständnis der Wirtschafts- und Bankprozesse. Bevorzugte Fähigkeiten: • Master-Abschluss in Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich. • Professionelle Zertifizierungen wie CFA (Chartered Financial Analyst) oder CPA (Certified Public Accountant). • Starke Führungs- und Teammanagementfähigkeiten. • Hervorragende Fähigkeiten zur Problemlösung und Entscheidungsfindung. • Hohes Maß an kommerziellem und geschäftlichem Bewusstsein. • Fähigkeit, mit anderen Abteilungen innerhalb der Organisation zusammenzuarbeiten. • Außergewöhnliche numerische Kenntnisse und Fähigkeiten zur Datenanalyse. • Hohes Maß an Integrität und Zuverlässigkeit mit einem ausgeprägten Sinn für Dringlichkeit und Ergebnisorientierung. • Erfahrung in der strategischen Planung und Umsetzung. • Kenntnis automatisierter Finanz- und Buchhaltungssysteme. ,

Explore Salary Insights in Detail

Gain comprehensive knowledge about seniority levels, bonuses, benefits, and salary growth trends.